top of page

INTERIMS-MANAGEMENT

Fällt eine relevante Fach- oder Führungskraft langfristig aus, läuten in der Personalabteilung und vor allem in der Fachabteilung die Alarmglocken.

 

Insbesondere in unserem Spezialgebiet des digitalen Marketings bzw. dem Onlinevertrieb oder auch dem Personalwesen kann es sich kein Unternehmen leisten, die Arbeit langfristig auszusetzen. Nicht - mehr - in der heutigen Zeit, in der alles effizienter und effektiver sein soll.

Zahlreiche Szenarien erfordern es, möglichst rasch eine zuverlässige Interimslösung aus dem Hut zu zaubern. Beispielsweise, um das Vakuum zu überbrücken, das während der Suche nach einer digitalen Fachkraft entsteht.

 

Und obwohl wir nicht die Ehrlich Brothers sind, lösen wir doch sehr schnell die Fesseln von Ihrem Personalproblem:

 

Immer dann, wenn Sie interimsweise einen oder mehrere „Unterdiearmegreifer“ benötigen, stehen wir im Blaumann im Maschinenraum. Manchmal wird aber auch jemand auf der Brücke benötigt. Auch hier müssen Sie sich keine Sorgen machen.

Kurzum: Unser Interimsmanagement umfasst alle Maßnahmen, mit denen Ihr Unternehmen kurzfristig Fachkräfte oder Experten einsetzen kann.

Schwerpunkte
  • Interim HR-Management

  • Interim Talent-Management

  • Interim Recruiting Services

  • Interim Online- & Performance Marketing

  • Interim Onlinemedia

bottom of page